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前端开发工程师
岗位职责：
- • 负责公司产品的前端开发工作
- • 参与产品需求分析和功能设计
- • 持续优化前端用户体验
- • 编写高质量、可维护的代码
任职要求：
- • 本科及以上学历，计算机相关专业
- • 熟悉HTML、CSS、JavaScript等前端技术
- • 熟悉Vue、React等前端框架
- • 具有良好的学习能力和团队协作精神
立即应聘
后端开发工程师
岗位职责：
- • 负责公司产品的后端开发工作
- • 设计和实现高性能、高可用的后端系统
- • 参与技术架构设计和技术选型
- • 编写技术文档
任职要求：
- • 本科及以上学历，计算机相关专业
- • 熟悉Java、Python、Go等后端语言
- • 熟悉MySQL、MongoDB等数据库
- • 具有良好的问题分析和解决能力
立即应聘
UI设计师
岗位职责：
- • 负责公司产品的UI设计工作
- • 参与产品原型设计
- • 制定UI设计规范
- • 与开发团队协作，确保设计稿的实现
任职要求：
- • 本科及以上学历，设计相关专业
- • 熟悉Photoshop、Sketch、Figma等设计工具
- • 具有良好的审美能力和创意思维
- • 了解前端技术，能够与开发团队良好沟通
立即应聘
产品经理
岗位职责：
- • 负责公司产品的规划和设计
- • 收集和分析用户需求
- • 编写产品需求文档
- • 协调开发、设计、测试等团队，推动产品落地
任职要求：
- • 本科及以上学历，计算机或相关专业
- • 具有2年以上产品经理工作经验
- • 具有良好的沟通能力和项目管理能力
- • 了解互联网产品开发流程
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销售经理
岗位职责：
- • 负责公司产品的销售工作
- • 开发和维护客户关系
- • 制定销售计划，完成销售目标
- • 收集和反馈市场信息
任职要求：
- • 本科及以上学历，市场营销或相关专业
- • 具有2年以上销售工作经验
- • 具有良好的沟通能力和谈判能力
- • 性格开朗，积极向上
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人力资源专员
岗位职责：
- • 负责公司的招聘工作
- • 员工入职、离职手续的办理
- • 员工档案的管理
- • 参与公司企业文化建设
任职要求：
- • 本科及以上学历，人力资源或相关专业
- • 具有1年以上人力资源工作经验
- • 熟悉人力资源相关法律法规
- • 具有良好的沟通能力和服务意识
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